Decolla “Responsabili del Futuro”, il progetto strategico dedicato al rafforzamento del welfare territoriale nell’ambito del PR Campania FSE+ 2021-2027. L’iniziativa rientra nel programma “Campania Welfare” ed è attuata in base alla Deliberazione della Giunta Regionale n. 160 del 10 aprile 2024, con l’obiettivo di sostenere interventi concreti per il benessere e l’inclusione sociale.
Promosso dall’Ambito Territoriale n. 29, il progetto nasce dalla collaborazione tra importanti realtà del territorio: Proodos Società Cooperativa Sociale, l’Associazione Fondazione Cucinello APS e CISAL – Confederazione Italiana Sindacati Autonomi Lavoratori (sede di Ercolano). “Responsabili del Futuro” si configura come un intervento integrato ad alto contenuto tecnico-operativo, finalizzato a costruire e consolidare un sistema territoriale di politiche sociali inclusive. L’obiettivo è offrire risposte efficaci e tempestive ai bisogni emergenti della comunità locale, rafforzando al contempo la qualità dei servizi e la coesione sociale.
Gli obiettivi
L’iniziativa mira a:
rafforzare il benessere complessivo della comunità locale, contribuendo anche alla competitività del sistema economico territoriale;
migliorare la qualità della vita delle famiglie, con particolare attenzione alla conciliazione tra tempi di vita e di lavoro;
promuovere l’inclusione sociale e lavorativa delle persone in condizioni di vulnerabilità, attraverso percorsi personalizzati e multidisciplinari.
Le azioni previste
Il progetto si sviluppa attraverso tre macro-azioni integrate.
Azione A – Servizi sociali innovativi per le famiglie multiproblematiche
Realizzata da Proodos Società Cooperativa Sociale, prevede:
sportelli di ascolto e orientamento;
interventi per il successo scolastico e formativo;
attività ludico-educative, tra cui il programma “Estate si gioca”;
servizi di tutoring specialistico.
Azione B – Inclusione lavorativa e presa in carico multiprofessionale
Affidata all’Associazione Fondazione Cucinello APS, si articola in percorsi formativi strutturati finalizzati all’acquisizione di competenze chiave per l’inserimento nel mercato del lavoro. In particolare, sono previsti:
un corso per Operatore Socio Sanitario (OSS), di 1.000 ore e rivolto a 15 discenti, in conformità al Repertorio Regionale dei Titoli e delle Qualificazioni;
percorsi di alfabetizzazione digitale (40 ore) destinati a 20 partecipanti;
corsi di lingua inglese (50 ore) per ulteriori 13 beneficiari.
Azione C – Tirocini di inclusione sociale
Anch’essa a cura dell’Associazione Fondazione Cucinello APS, prevede l’attivazione di tirocini finalizzati all’inserimento lavorativo di soggetti svantaggiati, con particolare attenzione a persone vulnerabili e con disabilità.
Innovatività e valore aggiunto
L’elemento distintivo del progetto risiede nell’approccio metodologico fortemente partecipativo e personalizzato. “Responsabili del Futuro” supera i modelli standardizzati, privilegiando una progettazione “bottom-up” basata su:
analisi puntuale dei bisogni territoriali;
valorizzazione delle risorse locali esistenti;
coinvolgimento attivo e motivato dei destinatari;
integrazione tra servizi sociali, formativi e per il lavoro.
Questa impostazione consente di garantire una maggiore efficacia degli interventi, assicurando risposte concrete e sostenibili alle criticità rilevate.
Sinergia istituzionale e partenariato
Il progetto rappresenta un modello virtuoso di cooperazione interistituzionale e partenariato pubblico-privato sociale. La collaborazione tra i soggetti attuatori si traduce in una governance condivisa, orientata al raggiungimento di risultati misurabili in termini di inclusione, occupabilità e coesione sociale.
“Responsabili del Futuro” si configura così come un intervento strategico per il territorio, capace di incidere strutturalmente sulle dinamiche sociali ed economiche locali, promuovendo un welfare generativo, inclusivo e sostenibile.
